Cocaïne en entreprise : un défi croissant pour la sécurité au travail

Contexte

Longtemps restreinte à certains milieux de prestige ou de nuit, la consommation de cocaïne gagne du terrain dans le monde du travail. La quête de performance et la gestion du stress poussent certains salariés à recourir à des stupéfiants pour 'tenir' sur des rythmes effrénés.

Analyse

La problématique est devenue complexe pour les directions des ressources humaines. Si l'employeur a une obligation légale de sécurité envers l'ensemble de ses effectifs, l'introduction de tests de dépistage se heurte aux libertés individuelles. Les métiers les plus touchés sont souvent ceux qui présentent une forte exposition au stress, aux horaires décalés ou à une culture de la compétition extrême.

Implications

Les entreprises doivent aujourd'hui repenser leur approche :

• Renforcement des programmes de prévention des risques psychosociaux.
• Mise en place de protocoles de gestion des comportements à risque dans le règlement intérieur.
• Dialogue social accru pour briser les tabous sur la santé mentale et l'addiction.

La banalisation de ces substances est une alerte sur l'état de la santé au travail en France. Il ne s'agit plus seulement d'une question disciplinaire, mais d'un enjeu de santé publique qui nécessite une collaboration étroite entre médecine du travail, employeurs et services de l'État.

Source

• Challenges